《工人日报》关注龙岩工会这项工作→“开放日”里的暖“新”约定

11月21日，《工人日报》2版以《“开放日”里的暖“新”约定》为题，报道市总工会牵头组织把每月17日设立为龙岩工会“暖‘新’开放日”，以“工会主导+社会参与+多方协同”服务模式，为龙岩新就业形态劳动者提供更多暖“新”服务。

11月17日，早上不到8点，一辆移动体检车停在福建省龙岩市工人文化宫工会驿站门口，车厢上“大爱龙岩·暖‘新’开放日”的字样格外醒目。今年59岁的龙岩荣兴网约车服务中心网约车司机王英奎是体检车接待的首位来客。

车厢里，医生廖霁婷热情招呼排队体检的快递员、外卖小哥进行个人信息登记并领取体检表。王英奎感叹：“平时做一次体检不仅要花好几百元，还得花不少时间，这次‘开放日’把移动体检送到家门口，省时又省钱。”而这也是王英奎第二次参加工会的“暖‘新’开放日”活动。

为进一步关心关爱新就业形态劳动者，聚力打造工会服务新品牌，在龙岩市总工会的牵头组织下，每月17日成了龙岩工会的“暖‘新’开放日”。当地工会通过探索“工会主导+社会参与+多方协同”的服务模式，联动社会组织、爱心企业等“工益伙伴”，依托职工服务中心、工会驿站等服务阵地，为新就业形态劳动者提供包括移动体检、爱心义剪、口腔护理、保健按摩、法律体检、心理咨询、家电维修在内的10余项公益服务。

当天，王英奎在移动体检车内进行了肺部CT检查、生化全套、血常规、肿瘤标志物筛查等8项健康体检，总用时不到10分钟。完成体检后，王英奎在市总工会工作人员的引导下，在一旁工会驿站内领取了早餐。“这几年特别深刻地感受到工会对新就业形态劳动者的关爱。现在有了‘开放日’，免费体检、理发、按摩，更加拉近了我们与工会的距离。”王英奎说。

此次“开放日”期间，共有150名新就业形态劳动者走上移动体检车，100余名劳动者享受到心理疏导、口腔护理、法律咨询等“工益服务”。自今年7月龙岩工会启动“暖‘新’开放日”活动以来，已累计为全市5000名新就业形态劳动者提供暖“新”服务。

龙岩市总工会党组书记、副主席邱大武告诉记者，市总将推动“暖‘新’开放日”服务向县级工会延伸，持续扩容移动化、智能化的服务项目库，努力让“暖‘新’开放日”成为工会的暖“新”约定，为更多新就业形态劳动者送去温暖。