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2016-09-22 10:04龙岩市“工人先锋号”申报表
     
2016-09-08 08:55给全市广大职工的一封信：勤俭节约倡议书
     给全市广大职工的一封信： 勤俭节约倡议书 艰苦奋斗、勤俭节约是中华民族的传统美德，在举国上下全面建设资源节约型、环境友好型社会的进程中，大力开展厉行勤俭节约工作，不仅是科协自身发展的需要，也是全体 ..
2016-09-06 09:26“人民的好财神”--饶才富
     饶才富，1961年参加农金工作至今，在金融战线上，40年如一日，时刻牢记党的“全心全意为人民服务”的宗旨，坚持党的路线，遵守党的纪律，保持工人阶级先锋队本色，扎根基层、爱岗敬业、廉洁奉公，在平凡的岗位上做出 ..
2016-09-06 09:23优秀的民营企业家—李新炎
     作为一名优秀的企业家，李新炎先生始终专心专注于工程机械的研发制造和经营管理。他以敏锐的发展眼光和独特的管理思维，带领龙工“靠人才、抓管理，上质量、创名牌，取信天下、跃居群 ..
2016-09-02 10:03单位违法解除劳动合同的应当如何支付经济补偿？
     答：《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条规定，“用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金”。
2016-09-02 10:03非全日制用工解除劳动合同时是否需要支付经济补偿金？
     答：《中华人民共和国劳动合同法》第七十一条规定，“非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位不向劳动者支付经济补偿”。
2016-09-02 10:02劳动合同解除后单位应当在多少时间内为职工办理档案转移？
     答：《中华人民共和国劳动合同法》第五十条规定，“用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续”。
2016-09-02 10:02劳动合同期满时职工已经怀孕的其劳动合同是否终止？
     答：《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条第（四）项规定，“女职工在孕期、产期、哺乳期的”。《中华人民共和国劳动合同法》第四十五条规定，“劳动合同期满，有本法第四十二条规定情形之一的，劳动合同应当续延 ..
2016-09-02 10:02单位股东变换是否影响劳动合同的履行？
     答：《中华人民共和国劳动合同法》第三十三条规定，“用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行”。
2016-09-02 10:01什么情况下单位不得约定试用期？
     答：《中华人民共和国劳动合同法》第十九条第三款规定，“以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期”。 《中华人民共和国劳动合同法》第七十条规定，“非全日制用工双方当 ..
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